10.000 får mulighed for at gå op og ned i tid
Samtlige medarbejder i sundheds- og omsorgsforvaltningen i Københavns Kommune får mulighed for at indrette deres arbejdstid, så den passer bedre til deres livssituation.
Fra september får social- og sundhedsmedarbejdere, hjemmesygeplejersker og andre ansatte på sundheds- og omsorgsområdet i Københavns Kommune større mulighed for at få arbejdsliv og familieliv til at gå op i en højere enhed.
Det sker, når samtlige 10.000 medarbejdere som noget nyt får tilbud om, at de efter aftale kan skrue op og ned for deres faste arbejdsuge eller ønske sig nogle faste mødetider, der passer til, at de for eksempel skal hente eller aflevere børn i daginstitution.
Log ind
For at kunne læse denne artikel, kræver det at du har et abonnement. Hvis du ikke har et abonnement, kan du tegne et her.
Har du glemt din adgangskode, kan du ændre den her