Jobcenter-studie afslører, at medarbejdere bruger mere tid på regler end samtaler med ledige
Jobcenter Aarhus har lavet et tidsstudie af, hvordan medarbejdernes tid er fordelt mellem forberedelse, efterhandling og registrering og egentlige samtaler med ledige. Undersøgelsen viser, at for hver time, jobcentret bruger på en ledig, bruger de tre timer på at overholde regler og bureaukrati.
Foto: Hung Tien Vu
Det er ingen hemmelighed, at kommunerne, og ikke mindst KL på deres vegne, har råbt op om, at reglerne på beskæftigelsesområdet er alt for mange og omfattende. Nu har Jobcenter Aarhus lavet en undersøgelse af, hvad medarbejderne i jobcentret egentlig bruger deres tid på, som Mandag Morgen først omtalte. Og konklusionen på det lille tidsstudie bekræfter kun den fornemmelse, jobcentret og kommunen havde i forvejen: Medarbejderne bruger langt mere tid på administration end på egentlige samtaler med borgerne. Det fortæller rådmand for sociale forhold og beskæftigelse i Aarhus Anders Winnerskjold (S).
– Vi har forsøgt at undersøge det, så det bliver mindre ukonkret, når vi siger, at proceskrav og regler fylder meget og i stedet vise, hvad det egentlig er, vores gode folk bruger deres tid på, fortæller Anders Winnerskjold og fortsætter:
Log ind
For at kunne læse denne artikel, kræver det at du har et abonnement. Hvis du ikke har et abonnement, kan du tegne et her.
Har du glemt din adgangskode, kan du ændre den her