Konstitueret kommunaldirektør og farvel til eks-borgmester: Her er seneste navnenyt

Ugens navneoverflyvning begynder i Morsø, hvor kommunens borgmester indtil årsskiftet, Hans Ejner Bertelsen (V), har besluttet helt at forlade politik og dermed også sin plads i kommunalbestyrelsen.

– Det har ikke været nogen nem beslutning, men for mig er det den rigtige. Jeg ved, at jeg risikerer at skuffe dem, der stemte personligt på mig, og det beklager jeg. Omvendt føler jeg, at jeg har leveret min del til de politiske resultater, der er opnået gennem de seneste 12 år på Mors, og denne valgperiode ville under alle omstændigheder være blevet min sidste, skriver Hans Ejner Bertelsen om sin beslutning på Facebook.

Hans Ejner Bertelsen har anmodet kommunalbestyrelsen om at få lov til at udtræde af kommunalbestyrelsen fra 1. februar.

I Egedal er kommunaldirektør Jonatan Schloss nu også endegyldigt fortid, efter byrådet på et ekstraordinært møde har godkendt et fratrædelsesaftale.

I stedet overtager Søren Trier Høisgaard som konstitueret kommunaldirektør, indtil der er fundet en ny kommunaldirektør.

Søren Trier Høisgaard er velfærdsdirektør i Egedal med ansvar for børn, unge, ældre, beskæftigelse, social og sundhed.

– Byrådet har lagt vægt på Søren Trier Høisgaards erfaring og indgående kendskab til Egedal Kommunes organisation og drift. Det er vigtigt for byrådet at skabe ro både i organisationen og på den politiske bane i den nuværende situation. Vi er sikre på, at Søren er den rette til at sikre et godt og tillidsfuldt samarbejde mellem administrationen og byrådet, siger borgmester Birgitte Neergaard-Kofod (K) i en pressemeddelelse.

Farvel til endnu en kommunaldirektør

I Svendborg skal kommunen også på jagt efter en ny kommunaldirektør. Her har Erik Meldgård Bendorf efter 22 år på posten nemlig afleveret sin opsigelse. Han fratræder sin stilling med udgangen af maj.

– Når jeg – efter 22 års ansættelse i Svendborg Kommune – ønsker at fratræde, sker det helt uden dramatik. Jeg er – og har altid været – utrolig glad for at arbejde i og for Svendborg Kommune. Jeg har igennem alle årene været begunstiget af at samarbejde med dygtige, engagerede og professionelle medarbejdere, ledere, chefer og direktører. Samtidig har samarbejdet med de forskellige byråd og borgmestre været spændende og givende. Jeg har på alle måder følt mig dybt privilegeret. For jeg har haft verdens bedste job, skriver han om sin beslutning på LinkedIn.

Også på Fyn, men længere mod vest, fratræder skolechef i Middelfart Kommune Birgit Munk sin stilling. Ifølge kommunen har hun gennem en længere periode stået i et stort pres, og kommunen oplyser, at parterne er nået til enighed om at bringe samarbejdet til ophør ”i lyset af situationen på Heldagsklasserne ved Østre Skole”. Her har der været store problemer med arbejdsmiljøet, ligesom skolechefen sidste år skulle have vildledt forældre i en sag om tidligt SFO-tilbud.

– Det har været en vanskelig situation for alle parter, og Birgit Munk har ydet en ihærdig indsats som skolechef i en meget presset periode, siger konstitueret børn- og ungedirektør Irene Ravn Rossavik i en pressemeddelelse, hvor kommunen også oplyser, at konstitueret skolechef bliver kommunens familie- og forebyggelseschef Jes Barsøe.

Også Middelfarts dagtilbudschef er på vej videre. Jacob Svarre Winther er per 1. februar nemlig blevet ansat som ny fagchef for børne- og skoleområdet i Tønder.

I Sønderborg kan Michael Jacobsen fortsat kalde sig skolechef. Han går nemlig fra konstitueret til fast skolechef. Michael Jacobsen har været konstitueret i stillingen siden 1. december sidste år.

Borgmester vil i praktik

Der er sat navn på den øverste direktør for den nye Region Østdanmark.

Det bliver nuværende regionsdirektør i Region Hovedstaden, Jens Gordon Clausen, som får til opgave at stå i spidsen, når Region Hovedstaden og Region Sjælland fusionerer og bliver til Region Østdanmark i januar næste år. Det har det forberedende regionsråd besluttet på et ekstraordinært møde. 

Region Østdanmarks regionsrådsformand, Lars Gaardhøj (S), fremhæver blandt andet, at Jens Gordon Clausens politiske erfaring gør ham til et stærkt valg.

– Jens har mange års ledererfaring fra det regionale område og har et godt blik for sikker og stabil drift, men har også et stort overblik og evne til at se muligheder - også når det er vanskeligt. Derfor er han den helt rigtige til at omsætte de politiske visioner til virkelighed for regionens borgere og medarbejdere, siger han i en pressemeddelelse. 

Jens Gordon Clausen er uddannet i økonomi fra Københavns Universitet og London School of Economics. Han har været ansat i Region Hovedstaden siden 2015, hvor han har brugt de seneste fem år som regionsdirektør. Inden da var han blandt andet 13 år i Finansministeriet.

– Jeg glæder mig til at være med til at skrive historie, når vi i den kommende tid sammen skal føre den største reform af sundhedsvæsenet i mange år ud i livet. Samtidig skal vi med det bedste fra de to regioner i Østdanmark skabe en helt ny fælles region i en af danmarkshistoriens største fusioner. Det er og bliver en kæmpe og vigtig opgave, som vi allerede er i fuld gang med. Jeg ser frem til samarbejdet med politikere, ledere og medarbejdere, lyder det fra den kommende direktør. 

Der er også nyt i sagen om Sikandar Siddiques (FG) plads i Københavns Borgerrepræsentation, som er på spil i sagen om hans bopæl. Der er nemlig blevet sået tvivl om, hvorvidt Frie Grønnes partileder bor i Herlev eller i Københavns Kommune, hvor han stillede op – og blev valgt – til kommunalvalget.

Nu har Sikandar Siddique indsendt yderligere dokumentation til Københavns Kommune, ligesom han sammen med sin advokat vil have Ankestyrelsen inddraget i sagen.

– Tilsynet i Ankestyrelsen kan bekræfte, at vi den 14. januar 2026 har modtaget henvendelsen fra Sikandar Siddique og hans advokat, og vi vil nu se nærmere på, om der kan være anledning til at rejse en tilsynssag, oplyser Ankestyrelsen til Ritzau.

I Kolding har den nyvalgte borgmester Jakob Ville (V) besluttet, at han vil i praktik i sin egen kommune. Det skal give borgmesteren en bedre forståelse for medarbejdernes hverdag på en række af kommunens arbejdspladser.

– Jeg synes, det er den bedste måde, jeg kan få detaljeret viden om, hvad der foregår i vores store kommune. Jeg kan ikke besøge alle, men ved at gå i praktik i fire timer for eksempel på et botilbud eller på et plejehjem får jeg et indblik i, hvad arbejdet består i, hvordan medarbejdernes hverdag er, og hvordan de møder vores borgere, siger Jakob Ville i en pressemeddelelse.

Han mener, at praktikken, der skal foregå én gang om måneden og vare fire timer per gang, vil gøre ham til en bedre borgmester, idet det vil give ham størrelse forståelse for, hvad der sker i det kommunale maskinrum og de kommunale kerneopgaver.

–  Jeg blev borgmester ved årsskiftet, og i den forrige byrådsperiode var jeg formand for plan og teknik. Jeg ved derfor meget mere om det tekniske område, end jeg gør om velfærdsforvaltningerne, altså børne- og skoleområdet, plejehjemmene og vores specialiserede socialområde. Det forventer jeg at råde bod på ved at gå i praktik, siger han.